PPS - Overheidsopdrachten - Concessies

DB(F)(M)(O)(E)
Overheidsopdrachten
Concessies

Meer info?

Contacteer Gitte Laenen

PPS - Overheidsopdrachten - Concessies - Personeel en Organisatie - RPR - Evaluatie - Tucht - Ontslag - Decreet Lokaal Bestuur - Onderwijs
t 015/40 49 40 of

Recent gerelateerd nieuws

Een clausule die een opdrachtnemer ertoe verplicht om dezelfde prijs te hanteren als een andere (goedkopere) opdrachtnemer? Het Hof van Justitie ziet hier geen graten in.

In het arrest nr. C-737/22 van 13 juni 2024 spreekt het Hof van Justitie zich uit over een bijzondere clausule. De aanbestedende overheid wenste aan twee verschillende leveranciers te gunnen om de mededinging in de toekomst te kunnen vrijwaren, maar wel dat in beide regio’s dezelfde prijs zou worden betaald. Het resultaat hiervan is een clausule die in de eerste plaats enkele vraagtekens oproept maar wél als wettig beschouwd werd door het Hof van Justitie.


Lees meer
GD&A Webinar: Onderhandelen in de praktijk

GD&A Advocaten biedt met dit webinar over onderhandelingen bij overheidsopdrachten een overzichtelijke update voor medewerkers en mandatarissen van lokale besturen.

Lees meer
De erkenningsvereiste in hoofde van aannemers bij zogenaamde ‘complexe opdrachten’

In het arrest nr. 258.578 van 25 januari 2024 spreekt de Raad van State zich uit over de erkenningsklasse van aannemers binnen een zogenaamde ‘complexe opdracht’. Zodra binnen eenzelfde opdracht werken van verschillende aard dienen uitgevoerd te worden, die de coördinatie van verschillende bouwtechnieken vereisen, mag een algemene erkenningscategorie gevraagd worden.

Lees meer

Medewerkers op dit departement

Gitte Laenen
Els Gypen
Ann-Sofie Custers
Robin Depoorter
Benjamin Gorrebeeck
Dries Vandroogenbroek

Vacatures

expertisedomein icoon

Departement Overheidsopdrachten (Gunning - PPS) - Advocaat met enige jaren ervaring

Full time |

Stageplaats aanvragen?

Voor het departement PPS - Overheidscontracten en -opdrachten zijn wij op zoek naar een advocaat-stagiair(e) met de ambitie om de expansie van ons departement mee te ondersteunen. Het is ons engagement om elke stagiair die met volle toewijding kiest voor een carrièrestart in ons departement na 3 tot 5 jaar af te leveren als topprofessional.